Michel.
Zurück zur Übersicht

Qualifikation

Dokumentationsvorlagen

Kopierbare Vorlagen für Übergabe, Störungen und Ausbildungsnachweise

Einheitliche Dokumentation spart Zeit und erleichtert Prüfung und Übergabe. Kopiere die Vorlage und passe sie an dein Projekt an.

Übergabeprotokoll
Beide

Dokumentation bei Arbeitsplatz- oder Schichtübergabe

ÜBERGABEPROTOKOLL

Datum: __________
Übergebender: __________
Übernehmender: __________

System/Arbeitsplatz: __________

Status:
- [ ] System betriebsbereit
- [ ] Offene Tickets: __________
- [ ] Geplante Wartung: __________

Besonderheiten / Hinweise:
__________

Unterschrift Übergebender: __________
Unterschrift Übernehmender: __________
Störungsdokumentation
Beide

Strukturierte Aufzeichnung bei IT-Störungen

STÖRUNGSDOKUMENTATION

Ticket-Nr.: __________
Datum/Uhrzeit Meldung: __________
Gemeldet von: __________
Priorität: [ ] Niedrig [ ] Mittel [ ] Hoch [ ] Kritisch

Beschreibung:
__________

Analyse:
- Symptom: __________
- Ursache: __________
- Betroffene Systeme: __________

Maßnahmen:
__________

Ergebnis: [ ] Gelöst [ ] Eskaliert [ ] In Bearbeitung
Abschluss: __________
Arbeitsanweisung
Ausbilder

Vorlage für wiederkehrende IT-Aufgaben im Betrieb

ARBEITSANWEISUNG

Titel: __________
Version: 1.0 | Datum: __________
Verantwortlich: __________
Lernfeld-Bezug: LF __________

Zweck:
__________

Voraussetzungen:
- __________

Schritte:
1. __________
2. __________
3. __________

Prüfung/Erfolgskontrolle:
__________

Bei Problemen:
__________
Ausbildungsnachweis (Quartal)
Ausbilder

Quartalsübersicht für Ausbildungsnachweise und Gespräche

AUSBILDUNGSNACHWEIS

Azubi: __________
Ausbildungsjahr: __ | Quartal: __
Zeitraum: __________ bis __________

Abgedeckte Lernfelder:
- LF __: __________
- LF __: __________

Betriebliche Schwerpunkte:
__________

Erreichte Ausbildungsziele:
__________

Entwicklungsfelder:
__________

Vereinbarte Maßnahmen nächstes Quartal:
__________

Unterschrift Azubi: __________ | Ausbilder: __________

Command Palette

Search for a command to run...